
El Instituto de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas (ISSFFAA), en estricto cumplimiento de las directrices emanadas del Ministerio de Defensa (MIDE) y bajo el liderazgo del Mayor General Julio César Hernández Olivero, ERD, Director General, desarrolló una jornada de capacitación orientada a fortalecer la preparación integral de su personal. La actividad abordó el tema “Violencia Digital y la Resolución 1325: Mujer, Paz y Seguridad”, en coherencia con los compromisos internacionales asumidos por el Estado dominicano y con los valores institucionales de respeto, inclusión y seguridad.
La ponencia estuvo a cargo de la Mayor Yusmilka Germosén Almonte, ERD, Directora de la Oficina de Equidad de Género y Desarrollo del MIDE, y de la Asimilada Militar Melissa Matos Pérez, Analista en la Subdirección de Amenazas Cibernéticas del C5i, quienes aportaron valiosas perspectivas sobre la protección de los derechos fundamentales, la igualdad de género y la importancia de la seguridad digital frente a los nuevos desafíos globales.
En representación del Director General del ISSFFAA, participó el Coronel Ronny Santana Morillo, ERD, Subdirector Administrativo, quien agradeció la participación de las charlistas y entregó presentes institucionales en reconocimiento a su contribución académica y técnica.
El Mayor General Julio César Hernández Olivero, ERD, reafirma con esta iniciativa su compromiso inquebrantable con el bienestar, la formación continua y el desarrollo integral del capital humano que conforma el ISSFFAA, garantizando que cada miembro de la institución cuente con las herramientas necesarias para enfrentar los retos actuales en materia de seguridad social, equidad de género y protección digital.
De esta manera, el ISSFFAA continúa consolidándose como una entidad modelo dentro del sistema de seguridad social militar, contribuyendo de manera activa al fortalecimiento de las Fuerzas Armadas y al cumplimiento de las políticas de Estado en materia de defensa, seguridad y derechos humanos.
Departamento de Relaciones Publicas, ISSFFAA.